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一、公司内部交流会让我得知“销售怪才”的存在
2016年年底，公司召开四川区域的经销商大会，做为一个品牌经销商，在我们公司的年会上历来有一个不成文的规则，在这一年中销售业绩越好的城市经销商的座位一定是最靠前而坐的，而那时的我刚从公司拿到我们城市的代理权限，业绩平平，所以就座位置也就相对靠后一些，不得不说每一个参加年会的人都有着自己不同的目的，而我就两个字：取经！而我也把取经的方式分为了两种，一种是认真学习公司的系统知识，另一种就是和销售业绩好的城市老总虚心请教。
晚饭后，特意邀约业绩好的城市经销商老总一起喝茶聊天，（出于隐私的保护，我在这里称他为杨总吧）杨总道出了这一年支撑他们业绩的关键所在——得益于《李子清高端营销》的帮助！而后从他那里了解到了这个公司的存在，首先让我眼前一亮的是《快乐签单》这一行业新名词，进而让我对这种新鲜模式的创始人——李子清老师产生了特别的好奇。
李子清：四川德阳人；90后创业者，青年作家，李子清营销策划有限公司创始人。《快乐签单》模式创始人，15岁进入建材行业，17岁开始创业，被无数建材老板誉为：“营销怪才”。其营销策划、执行以“新，怪，奇，干”为核心。一年为家装建材行业创造2.8亿的产值。
二、耳闻不如相见，从相见到相识
结束会议回到我所在的城市，回想起优秀经销商的建议和业绩证明，又想想自己也参加过大大小小的建材活动，而每一次活动最让人头疼的就是活动期间售卡让员工感觉很累，压力山大，不少员工忍受不了这种工作压力提出辞职，而好不容易稳住了这些员工的心让其勉强挺过活动，落地爆破时砍价师在舞台上为了提升所谓的单量毫无底线的砍价，又让我们的利润尽失，真是“费力不讨好”面对这样的一种尴尬局面，那一个老板又不渴望改变这种结局呢，报着试试的心态，我拿着杨总给我的李子清高端营销的电话，拨通过去……
三天后，我和李老师如约相见，虽外表看起来显得有些许的年轻，但言谈举止中却透露着成熟，稳重以及运筹帷幄的自信，很快从李老师那里了解到《快乐签单》模式，即：不售卡，不落地，完完全全过程签单，聚焦团队“内功化”训练！提升团队“实战”能力！！！（因为涉及商业机密所以我无法将李老师给我们的培训内容完全公布）就是这个下午的交流为我的团队后期的成长提供了机会！！！
三、初次合作，业绩震撼整个市场，团队信心倍增
通过一个下午的交流，我对《李子清高端营销》公司以及《快乐签单》模式有了更深层次的了解和认识，然而做联盟活动总得经过联盟兄弟品牌一起讨论，（虽然我是联盟的会长，但也得民主制吧），三天后联盟所有品牌负责人和李老师进行了第一次见面，非常值得肯定的是兄弟品牌的负责人和我的观点出奇的一致，全票通过决定聘请《李子清高端营销》为我们做这一场活动，就这样搭建起了我们联盟与《李子清高端营销》团队战略合作之路！！！
接下来的活动启动会，就让我们看到了《李子清高端营销》的独特之处，无论是活动方案的设计，销售技巧的培训，激励政策的制定，每一个点都让我们耳目一新，员工激情高涨，看到自己的团队“嗷嗷”叫，就犹如看到了希望！
活动执行过程中，最让我感动的地方就是无论每天工作几小时，无论天气情况怎么样，《李子清高端营销》团队的老师一直陪伴在我们身边，随时随地出现在我们需要的地方，这种认真负责的工作态度让我对这个团队有了更大的信任，充实的时间总是让人感觉过得是那么的快，转眼半个月过去了，而我们的活动也接近尾声，收获的成绩不仅让我们自己为之振奋，市场管理方看到这个业绩更是对我们联盟的付出给予了充分肯定，时到今日只要是我们联盟与《李子清高端营销》一起合作的活动，都能得到市场方的大力支持！最让我高兴的还是我的团队的得到了质的飞跃和进步，而在公司业绩排名中我也进步了不少！
四、签署年度合作协议，做活动我只找《李子清高端营销》
有了第一次合作的成功，我相信在成功的路上没有人会觉得疲倦，所以也有了第二场，第三场的合作，每一次虽然是不同的主控老师，但每一位老师既相同而又不同，相同的是他们的认真负责，相同的是每一次业绩都在整个市场名列前茅，不同的是他们的执行风格各有各的独到之处，而我们的团队也在这个过程中吸收到每一个老师的精华，2018年眼看《李子清高端营销》全新的体系问世，基于前期合作取得的累累硕果，我们与《李子清高端营销》签订了年度合作协议，我们坚信在这一年里我们就像《李子清高端营销》的价值观一样“让我们一起实现梦想”！！！
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